18 Март 2011

Социально-экономическая статистика




одительность труда;

– производительность труда, рассчитанная на основе данных фонда оплаты труда.

б) обратные:

– трудоемкость единицы эффекта;

– зарплатоемкость единицы эффекта.

Динамика производительности труда:

.

При изучении динамики производительности труда по группе отраслей статистика использует индексы переменного, посто-янного состава и структурных сдвигов:

Общий индекс производительности труда на основе отрас-левых индексов определяется по формуле академика Струмилина:

или .

Индексы трудоемкости:

.

или

или

Т или

Дополнительный объем ВВ, полученный вслед-ствие изменения размера примененных ресурсов

f или

м или

W или

Дополнительный объем ВВ, полученный вследствие роста фондо-отдачи (f) ,материалоотдачи (м) и производительности труда (W)

Повышение эффективности означает увеличение экономи-ческого эффекта и экономию примененных экономических ре-сурсов или текущих затрат.

Частные показатели эффективности являются интенсивными, а размер примененных или потребленных ресурсов – экстен-сивными факторами эффективности функционирования эконо-мики. Экстенсивные факторы связаны с вовлечением дополни-тельных основных фондов и трудовых ресурсов. Интенсивные обеспечивают рост результатов деятельности за счет более ра-ционального использования имеющихся ресурсов.

Меру влияния экстенсивных и интенсивных факторов на изменение экономического эффекта можно определить, используя две методики:

• абсолютного значения факторов;

• относительного значения факторов.

Тогда изменение ВВ за счет каждого экстенсивного и интен-сивного фактора:

.

Контрольные вопросы к теме №17

1. Что такое эффективность?

2. Как рассчитать прямой обобщающий показатель эффек-тивности примененных ресурсов?

3. Как рассчитать обратный показатель эффективности те-кущих затрат?

4. Частные показатели эффективности использования ос-новных фондов.

5. Частные показатели эффективности использования обо-ротных фондов.

6. Частные показатели эффективности использования жи-вого труда.